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        重钢集团召开党建研究会暨政研会第二片区2017年年会

        作者:潘明/文 王钢/图日期:2017年12月1日 17:55
          重钢报迅 集团公司党建研究会暨政研会第二片区2017年年会于日前在钢城大厦会议中心一会议室召开。会议传达学习了党的十九大精神,通报了第二片区论文征集和评选情况,对获奖论文作者进行了表彰,安排布置了下一步重点工作。集团公司党委副书记曹敬明出席会议并提出相关要求。   会上,第二片区年会承办单位朵力房产司工会负责人介绍了第二片区论文的征集和评选情况。截止8月底,第二片区共收到各成员单位的论文31篇,通过严格的初评和终评,最终评出一等奖3名、二等奖6名、三等奖12名。   集团公司党群工作部部长、工会副主席、政研会秘书长谭敏剑在会上传达学习了党的十九大精神,宣读了《重钢集团党建研究会和政研会第二片区2017年度论文表彰通报》。《通报》指出,第二片区各单位紧紧围绕新形势下企业党建、政治研究工作新思路新方法新途径和加强基层党的建设,推出了一批具有较强指导性、理论性和实践性的研究成果,希望继续发扬,再创佳绩。与会领导为获奖论文作者代表颁奖。   朝阳公司、朵力房产司、矿业公司等单位的获奖论文作者代表,在会上围绕论文选题背景、谋篇布局、调研切入点等内容与参会人员分享了心得体会。   矿业公司、朝阳公司、产业公司、保障中心、新港长龙公司和矿业公司綦矿、冶材厂、景星矿、大宝坡矿等单位的党委书记及相关负责人等,紧紧围绕党的十九大提出的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,作为国有企业在深化改革转型发展中,更应研究企业文化建设的必要性、研究党建工作的有形有效方面的亮点和体会进行了交流发言。   曹敬明在会上传达了市国资委党委副书记向曦到重钢检查党建工作时提出的要求,一是党建工作全部实行痕迹化管理,形式上一定要到位。二是把党建工作抓落实,通过以点带面,弥补短板,做到全部有形。三是严抓考核,以考核促进工作。四是抓党建工作的重点在基层党支部,党支部重点抓好党支部书记队伍的建设,党支部书记重点抓“规范、扎实、有效”等工作,扎实推动党员作用更好发挥。   曹敬明就抓好党建、政研工作强调,一是要以党的十九大精神为引领,这是提升党建、政研工作高度的需要。二是要以问题为抓手,这是党建、政研工作解决深度问题的需要。要紧扣企业转型发展,解决“两张皮”的问题。三是要以创新方法为支撑,这是党建、政研工作解决广度问题的需要。党务与业务结合,不能仅限于形,更要达到与精神结合;抓好点面结合,使其相互促进,丰富成果。四是注重长短结合,这是推动近期与长期工作的需要,要有制高点和总体策划,采取循环组合的方式,进行长短结合、随时总结,从而实现滚动发展。   曹敬明就明年党建、政研工作提出要求,一是党的十九大为我们抓好党建、政研工作提供了强大的理论支撑和工作方法,各单位要针对短板、任务清单,完成整改工作,强化党建、政研工作和制度建设。二是在抓好新形势下的党建工作中,不能简单延用过去的工作方法,一定要高举旗帜,讲规矩、把方向、管大局、提建议,形成推动发展的合力。三是切实抓好企业文化建设,文化是精神层面上的“物质”,不受任何形势的变化而变化,钢铁品质、坚韧不拔,顽强的精神和文化必须继续传承和发扬。   集团公司相关职能部门负责人、第二片区各成员单位和部分获奖论文作者代表参加了年会。   图为第二片区2017年年会会场    
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